Unternehmen dürfen nichtgeimpfte Bewerber abweisen. Viele Länder, Betriebe, Spitäler geben eindeutige Richtlinien vor. Wer bei uns anheuern will, muss geimpft sein. Jüngstes Beispiel ist die Impfpflicht für angehende Schilehrer. Hier gibt es keine österreichweite Regelung, denn Vorarlberg schert aus.

Wie geht euer Arbeitgeber damit um? Wie ist die Stimmung innerhalb der Mitarbeiter?